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为什么投简历没回音? 你可能错在第一步, HR看出你是“海投”

2022-04-16 理论 51 ℃ 0 评论
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提问解答:“最近海投简历一个都没中,现在我开始反思了,到底哪一环节出错了?”

你是否以为海投简历就机会更多?以为专一就一定能得到回报?锦囊君:撒网般的求职虽说能获得更多的机会,但反而会出现明显的弊端——分母扩大分子缩小,会给自己一种成功率低下的心理暗示,从而对自己产生不自信;而专一的弊端则与其正好相反,因选择太过狭窄而错过一些适合的工作机会。不如两者结合:专一地进行撒网式求职。

专一:你的求职筛选第一标准是什么?

在选择工作时,我们常常会站在选择的岔路口不知所措:薪资?通勤时间?工作内容是否和专业背景吻合?工作轻松?大公司?……哪个排在最优先项让人头疼。在找工作时,遇到这个烦恼必须解决“这家公司名声大但钱少,那家虽说式小作坊但给的钱多,两家的通勤时间还不一样,前者短,后者长。”如果你的方向明确——我要赚钱,那么后者你别放过;如果你向往大公司的严谨和名声,那前者更适合你。

锦囊君:如果能寻得一家既有发展空间且薪酬福利满意的公司,那是最好的,但这样的机会少之又少,因此我们不得不做出取舍,以排序的筛选方式,择优选出最合适的自己的工作机会。

撒网:在筛选范围内当个求职“海王”

有了第一求职标准,之后再从招聘信息中找到适合自己的工作机会就简单了许多。

撒网的姿势要对,方向不能偏。一家公司往往会开放多个求职端口,不一定通过一个途径失败了,就不得不放弃。针对心仪的公司,不妨可以多尝试几个求职通道:1.各大招聘网站;2.各类职业、区域、专业论坛的群组、招聘版块;3.通过人脉关系;4.关注官网的招聘信息。

锦囊君总结:求职高峰期,请选定适宜的求职方向,进行不同端口的多次求职,为自己博得更多的曝光。

Tips:求职时请养成一个习惯——记录每一次的投递的公司,以免接到面试通知时,尴尬地忘记“这是我投递的哪家公司?”。

本文来源:http://www.bbscode.com/lilun/11736.html

Tags:你是你可回音

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